ГоловнаЗворотній зв'язок

Социология

Руководство

 – влияние личности на коллектив, которое выражается в следующих функциях:

Выдвигает, формулирует цели коллектива.

Распределяет задания и согласовывает деятельность членов коллектива.

Стимулирует деятельность.

Контролирует ход и исполнение коллективного дела.

Осуществляет воспитательную функцию.

Социологами и психологами установлены 3 типа руководителей.

1.Авторитарный. Руководитель такого типа преимущественно использует методы администрирования. Он резок, неприветлив, не прислушивается к мнению других, принимает решение единолично, он не предсказуем. Авторитарность в руководстве - это не проявление какой- либо изолированной черты личности. а сочетание, сплав характера, воли , темперамента.

2.Демократический. Для этого типа характерно вынесение важных проблем и решений на обсуждение коллектива, учет мнений.

У руководителя и подчиненного в этом случае возникает чувство доверия и взаимопонимания. Он гибок, находчив в решении задач, в личности такого руководителя преобладают черты, способствующие установлению контактов с подчиненными, вдумчивого проникновения в их состояние.

При демократическом стиле руководства некоторые функции руководителя передаются другим членам коллектива и таким образом намечается тенденция к самоуправлению.

В коллективах с демократическим стилем руководства работа продолжается в том же ритме, с тем же результатом как в присутствие, так и в отсутствие руководителя.

3. Либеральный ( попустительский) руководитель такого типа пускает дело на самотек, отличается безинициативностью, невмешательство в процесс тех или иных работ. Подчиненные не чувствуют руководства. Создается впечатление, будто каждый делает , что желает, ни считаясь ни с общей задачей, ни с тем, что делаю другие.

Может за нерадивого работника сам сделать работу, не любит увольнять плохих работников. Нередко они стесняются тех, кем руководят, а порой и побаиваются их.

Литература:

«Социология» под ред. А.А. Радугина

М., Центр, 1999

«Социология» Н.И. Лукашевич,Н.В. Туленков.

К., 1998

«Соціология» О. О.Якуба, Х., Константа, 1996г.

« Социология» Э.В. Тадевосян М., Знамя 1998г.

 

 

32